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oai:fukuoka-pu.repo.nii.ac.jp:00000318 2025-08-05T05:53:58Z 3:9:76

看護職・他部門間のコミュニケーション・リスクの構造 Structure of a Risk Communication between Post of Nursing and the other Sections SHOJI, Masumi 小路, ますみ ショウジ, マスミ SHOJI 小路 ショウジ Masumi ますみ マスミ KOMORI, Naomi 小森, 直美 コモリ, ナオミ KOMORI 小森 コモリ Naomi 直美 ナオミ FUJIOKA, Ayumi 藤岡, あゆみ フジオカ, アユミ FUJIOKA 藤岡 フジオカ Ayumi あゆみ アユミ MIYATA, Kiyoshi 宮田, 喜代志 ミヤタ, キヨシ MIYATA 宮田 ミヤタ Kiyoshi 喜代志 キヨシ KAWANAMI, Yasuo 川浪, 康男 カワナミ, ヤスオ KAWANAMI 川浪 カワナミ Yasuo 康男 ヤスオ NAKAYAMA, Midori 中山, みどり ナカヤマ, ミドリ NAKAYAMA 中山 ナカヤマ Midori みどり ミドリ KITAYAMA, Kouko 北山, 后子 キタヤマ, コウコ KITAYAMA 北山 キタヤマ Kouko 后子 コウコ コミュニケーション リスクマネジメント KJ法 某専門研修に参加した九州圏内にある50～1100床までの病院の主任クラス看護職42名を対象に，医療現場でコミュニケーションに起因するインシデント，アクシデントのリスクが生じている，あるいは生じかねないと思われる事例についてレポート提出を求め，結果から看護職と他部門間におけるコミュニケーション・リスクの構造を明らかにした． 　看護職・他部門間のコミュニケーションには，看護職が他部門との協調やチームアプローチがない場合に，エラー，会話・連絡ミス，指示抜け，命令ミス，などの危機があることがわかった．また，KJ法による表札間の関連から捉えたコミュニケーション・リスクの構造は，「看護職が把握した患者に関する情報が他部門に充分反映されず，他部門が対処すべき内容も看護職が受けざるを得ない状況にある」ことが明らかになった． 福岡県立大学看護学部 2008-03-31 jpn departmental bulletin paper https://fukuoka-pu.repo.nii.ac.jp/records/318 AA12318716 1348-8104 福岡県立大学看護学研究紀要 5 2 61 65 https://fukuoka-pu.repo.nii.ac.jp/record/318/files/0502_shoji.pdf application/pdf 340.1 kB 2018-02-20